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NR-1 e saúde mental nas empresas

Nos últimos anos, a saúde mental deixou de ser apenas uma pauta emergente para se tornar prioridade dentro das empresas.

A atualização da Norma Regulamentadora nº 1 (NR-1), publicada em maio de 2024, é reflexo desse movimento e obriga as organizações a adotarem políticas que envolvam não apenas a segurança física, mas também o bem-estar psicológico dos colaboradores.

Este guia foi desenvolvido pela Emovere Solutions em parceria com a Consultoria Modele para ajudar líderes, empresários e profissionais de RH a entenderem como se preparar para atender às exigências da NR-1 até dezembro de 2025.